Zoom sur la Gestion des absences injustifiées
10 000 FCFA
Bravo à vous, très bon choix.
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Description:
Ce livre est essentiel pour comprendre en profondeur la notion d’absence injustifiée et ses implications. Il explique clairement les causes, les conséquences, les risques pour les employeurs et les employés, ainsi que les mesures à prendre pour gérer efficacement ces situations. Que vous soyez employeur, gestionnaire des ressources humaines ou employé, ce livre vous offre des informations précieuses sur la gestion des absences non autorisées, contribuant ainsi à améliorer la communication, à prévenir les problèmes et à garantir une meilleure performance au sein de l’entreprise.
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Date de mise à jour: 25 Avril 2024;
Livraison: Documents sous format PDF et Word en moins de deux (02) minutes ⏱️;
Point d’encre: Nos experts, dotés de plus de quinze ans d’expérience, ont rédigé ce livre avec beaucoup de passion, de rigueur et de professionnalisme, ce qui vous garantit une satisfaction sans égale. Aucun livre n’avait jamais été aussi pratique en entreprise sur ce sujet. Ce livre va littéralement donner des ailes à votre carrière.
Moyens de paiement: Visa, Mastercard, Moov money, MTN Mobile money, T-money, Orange money, E-money, Free money, Wave, Wizall, Paydunia… autres.
Sécurité: Assurée par SecuPress Pro. 🔒
Urgence: + 221 78 524 02 02.
A. Pourquoi vous procurer ce livre?
Ce livre est essentiel pour comprendre en profondeur la notion d’absence injustifiée et ses implications. Il explique clairement les causes, les conséquences, les risques pour les employeurs et les employés, ainsi que les mesures à prendre pour gérer efficacement ces situations. Que vous soyez employeur, gestionnaire des ressources humaines ou employé, ce livre vous offre des informations précieuses sur la gestion des absences non autorisées, contribuant ainsi à améliorer la communication, à prévenir les problèmes et à garantir une meilleure performance au sein de l’entreprise.
B. Un extrait du livre
« Les causes de l’absence injustifiée sont variées et peuvent être liées à des facteurs personnels, professionnels ou à un mélange de plusieurs éléments. Voici quelques causes courantes de l’absence injustifiée: … 9. Manque de discipline: Certains employés peuvent manquer de discipline ou de respect des règles de l’entreprise, ce qui peut conduire à des absences injustifiées. »
C. Avantages & Engagements
Ce livre offre de nombreux avantages :
1. Compréhension approfondie: Vous comprendrez en détail ce qu’est l’absence injustifiée, ses origines historiques et les raisons pour lesquelles elle se produit.
2. Prévention des risques: Vous apprendrez à identifier les causes et les conséquences de l’absence injustifiée, ce qui vous aidera à mettre en place des mesures préventives pour minimiser les impacts sur l’entreprise.
3. Gestion efficace: Vous découvrirez des stratégies concrètes pour gérer les absences injustifiées, en respectant les réglementations légales et en favorisant la communication au sein de l’équipe.
4. Amélioration des relations professionnelles: En gérant mieux les absences injustifiées, vous contribuerez à maintenir des relations positives entre les employés, les collègues et les supérieurs hiérarchiques.
5. Respect des obligations: Vous saurez comment sensibiliser les employés à leurs obligations contractuelles, en matière d’absences, et comment faire respecter ces règles.
L’engagement de ce livre est de vous fournir une compréhension complète de l’absence injustifiée, des outils pour gérer efficacement ces situations, et des conseils pour promouvoir un environnement de travail sain et productif.
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Rédacteur de Contrats
EB, EB Juridique, EB-5.000 Fcfa-1Bravo à vous, très bon choix. ----- Description: Fidèle à son engagement d’offrir à ces partenaires et lecteurs des ouvrages répondant aux besoins exigeants du monde du travail. TedMaster.org, en Décembre 2019, s’est lancé dans la mise en place d'un livre certifié Rédacteur des Contrats de spécialisation qui accompagnait les professionnels du droit en entreprise. Rappelons que ce livre Rédacteur des Contrats est le fruit d’une longue évolution qui a progressivement conduit à sa consécration. Son objectif est la mise à disposition de tous, des connaissances, outils et astuces de juristes de très haut niveau. Ce livre est susceptible de s’adapter et de progresser dans un univers professionnel en évolution constante, du fait qu'il s’appuie sur une communauté académique vivante et un réseau international de partenariats. Il a pour mission de relever le défi, de vous former par une méthode pédagogique unique, interactive et propre à développer l’esprit critique. Il vous permet de rejoindre l’entreprise, l’administration, les cabinets de conseils, les organes de régulation de l’économie, le barreau ou la magistrature, avec de sérieuses aptitudes de Rédactions de tout type de contrat (Contrat de travail, contrat de prestations de services, contrats de locations, Contrat de Partenariat, Joint venture...). Au vue, de notre longue expérience dans le monde Juridique des entreprises, nous vous avons mis en place une série de contrats susceptible d'être utilisés en entreprise. ----- Date de mise à jour: 25 Avril 2024; Livraison: Documents sous format PDF et Word en moins de deux (02) minutes ⏱️; Point d'encre: Nos experts, dotés de plus de quinze ans d'expérience, ont rédigé ce livre avec beaucoup de passion, de rigueur et de professionnalisme, ce qui vous garantit une satisfaction sans égale. Aucun livre n'avait jamais été aussi pratique en entreprise sur ce sujet. Ce livre va littéralement donner des ailes à votre carrière. Moyens de paiement: Visa, Mastercard, Moov money, MTN Mobile money, T-money, Orange money, E-money, Free money, Wave, Wizall, Paydunia... autres. Sécurité: Assurée par SecuPress Pro. 🔒 Urgence: + 221 78 524 02 02.
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Un Fin Stratège
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Logique Comptable
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